Petronas Structured Interview : How to

Dah berkurun-kurun baru aku teringat nak buat tips pasal ni..ahaks..neway,kepada yang akan menghadiri interview Petronas, boleh lah kiranya membaca entri ni..aku x jamin bole recommended aa..InsyaAllah kalo rezeki korang dpt la.

Seblom nak dpt interview ni,perlulah korang menjawab soklan2 online berkenaan English dan metematik..English tu die tnye soklan hape tah..grammar gtu kot..tapi kalo korang rasa cam agak2 power English tu,kira muleh la..yang metemetik tu susah yang hamattt..statistik la pebende tah lagi..figure sume 9-10 digit pastu pengiraan pkai kalkulator pun buleh makan masa berjam-jam (gempak sket.haha) tapi korang xyah la skema gle kira satu2.pkai main agak je la..sebab test ni time-based.so lagi bagos kalo hantam je..untung2 betol..haha

pastu korang tunggu la dalam sebulan dua camtu..nnt kalo markah test cukop makan,drng akan bg emel soh wat personality test.yg ni xde mende,tnye2 psl diri korang je.tp make sure istiqamah la jawab tuh..sebab soklan sama kadang2 muncul beberapa kali (ada dlm 100+ soklan)jangan la memula ckp pemalu,pastu tiba2 soklan last ko jwb peramah..

dan..akhirnya masa yang dinanti-nantikan pon tiba..masuk2 tu drng kasi satu kertas case study,ambek pastu buat la peta minda ke,nk conteng gambar spongebob ke..ikot suka hati lahh..janji lepas 30 minit korang cerita la pasal pebenda topik yg dia kasik tuh..dictionary boleh bawak in case kalo korang nak rujuk,but sebenarnye drng nak tgk konfiden ke x..apa2 topik pon selambe je jwb mcm ko tau.hurai tu panjang lebar sket sambil buat muka bersemangat. lol.

mse masuk mula2 tuh drng tnye pasal diri sendiri..pandai2 la jwb yg tuh..mse tnye kelemahan tu jwb la bende yg boleh diperbaiki di masa akan dtng..mcm poor time management ke..kelebihan plak kasik la contoh gempak2 sket..mcm ko penah main golf ngn rector utp ke..haha..tak2..mcm ko jd emcee majlis itu ini ke..

pastu roleplay la pulak kan..bg yang ada pengalaman berlakon teater,sah2 korang cemerlang bab ni..haha..mse berlakon korang konon2 jd manager la..hr ke..production ke..orang interview tu jd pekerja/org ramai la..so korang kne kekalkan kredibiliti sebagai saorang boss besarr. kalo dier ckp camni lawan balik,dier balas tang ni ko lawan tang tu. samapaai la dier dah boring nak lawan. ngahaha.

tu je kot. selamat maju jaya. x leyh blah budak2 utp buat video psl placement pet pakai video hitler..hahahahahahaha klaka do.. XD